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受業(yè)績不佳影響，高盛 CEO 去年薪酬縮水 30% 至 2500 萬美元

1 月 28 日消息，高盛在 2022 年度過了艱難的一年，而首席執(zhí)行官大衛(wèi)-所羅門為此受到了“懲罰”。

據(jù)鴻騰科技了解知道，這家投資銀行巨頭在周五提交的一份證券交易委員會文件中表示，所羅門去年獲得了 2500 萬美元（當(dāng)前約 1.69 億元人民幣）的年度薪酬。雖然這仍然是一個非常大的數(shù)字，但與 2021 年所羅門獲得的 3500 萬美元相比，下降了近 30%。

所羅門 200 萬美元的年薪?jīng)]有變化，但該公司表示，他的“年度可變報酬”，以基于業(yè)績的限制性股票和現(xiàn)金的混合薪酬遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于 2021 年的水平。

原因是與 2021 年的業(yè)績相比，過去一年，高盛經(jīng)歷股票下跌和盈利下滑，其投資數(shù)十億美元的消費(fèi)者銀行業(yè)務(wù)平臺 Marcus 在過去 3 年累積稅前虧損高達(dá) 38 億美元。今年高盛還啟動有史以來最大規(guī)模的裁員行動之一，計劃削減約 3200 個崗位。

高盛試圖在其傳統(tǒng)的投資銀行業(yè)務(wù)之外拓展業(yè)務(wù)，該公司以消費(fèi)者為重點(diǎn)的業(yè)務(wù)一直在虧損，高盛正因此而縮減其接觸普通銀行客戶的一些業(yè)務(wù)。